지도자로서 섬기는 것 연장노트

 

종-리더쉽은 대체로 일에 대한 각오와 태도와 사고방식에 관한 것이다. 이 성경 연구에서 우리는 그리스도께서 그분의 지도자를 위한 종직분에 대한 기준을 세우신 리더쉽에 관한 그리스도의 가르침을 살펴보게 된다. 하지만 그것 대부분이 모순처럼 들린다. 지도자가 어떻게 종이 될 수 있을까? 이 공과에서 우리는 종-리더쉽이 다른 사람들의 필요를 생각하는 것을 포함하고, 그들을 이끄는 동안 그들을 돌보는 것을 포함한다는 것을 볼 것이다. 그러므로 종-지도자는 헌신되는 것이 필요하다. 자신들이 이끌고 있는 사람들에게 만이 아니다.

 

그리스도께서 선하시고, 헌신되시고, 그분께서 이끄시고 계셨던 사람들만이 아니고, 다른 많은 사람들을 도우신 것을 생각해 보라. 이것은 참된 종-지도자들은 그들이 이끄는 자들에게만 아니고, 일반적으로 다른 사람들을 향해 친절하고, 헌신되심을 우리에게 보여준다. 연(輦)모임의 지도자로서의 여러분은 여러분의 연(輦)모임에 종-리더쉽을 따르게 할 훌륭한 기회를 갖는다. 그들을 위해 기도하라. 그들을 격려하라. 그들과 함께 말하라. 그들에게 서로 나누게 하라.

 

이 공과를 연구하는 동안 여러분은 여러분의 연(輦)모임의 지체(연원)들이 그렇게 하는 것들과 관계가 있다는 것에 놀라워 할 수 있다는 것을 알게 된다. 결국 그들은 그들이 지도자가 아니라는 것을 추론할 수 있다. 하지만 이 공과 과정처럼 연원들은 리더쉽을 다르게 보러 올 수 있다. 리더쉽은 섬기는 것이다. 바꾸어 말하면 리더쉽은 다른 사람들을 돕는 것이다. 이런 관점에서 우리는 서로 모두에게 지도자들이 될 수 있다.

 

여러분은 연(輦)모임에 새로운 사람들을 초대하고, 영적인 여정을 나누기를 좋아한다. 여러분의 연(輦)모임에 새로운 연원이 없다면 연(輦)모임에 활력을 잃을 수 있다. 매주 우리는 교회에 함께 출석하는 새로운 지체들이 있다. 우리는 이들을 연(輦)모임으로 이끌고, 그들을 환영해야 합니다.